职业生涯无准确规划 优等生照样失业

       大家心目中的优等生是什么样的?学习成绩出类拔萃,德智体美样样全优,老师眼里的好学生,同学心里的模范生。这样的人,每个学校?#21152;心?#20040;几个。不过,职场是另一个“战场”,从校园出来,所有的优劣秩序?#23478;?#37325;新洗牌,从前的优等生今天可能变成职场上的“绩差生”。做不好职业规划,优等生也会寸步难行。

       咨询案例

       为何天资聪慧的我,面对工作毫无头绪?

       S君,?#26377;?#22825;资聪慧,一直学习成绩优异。为了让他在各方面全面发展,家里为他报了各种培训班:书法、美术、游泳……一切都为了让他成为“天之骄子”。S不负重望,?#26377;?#23398;到大学,不仅学习成绩优异,而且书法、演讲、绘画、游泳样样在?#26657;?#33719;奖无数,大学里考托福还是2010年校最高分,实在是德智体美全面发展的好学生。

       快毕业?#20445;琒进到羡煞旁人的大国企实习,全校名额只有5名,他就是其中之一。班上的同学都来祝贺他,他心里也美滋滋的。如果实习半年能顺利过关,就能和公司签署正式劳动合同。

       日子一天天过去,周围的同学都开始忙忙?#24503;?#30340;为工作四处奔波,而S君每天按部就班去实习。毕业?#20445;?#20182;顺理成?#30860;?#36827;了这家国企。然而,这份工作的新鲜感和价值感很快就烟消云散了,他发现自己对这份工作一点兴趣也没?#26657;?#32780;且里面复杂的斗心勾角也让他无法接受。

       S对自己的实力很自信,没多考虑就辞职了。然而,找工作并非想象?#24515;?#20040;简单。虽然有好几家公司请他去面试,不是他自己觉得不合适,就是用人单位看不上他。时间一晃就过去了3个月,S的工作迟迟没有定下来。父母看不下去,建议他考研究生,凭他的实力再读个硕士应该没问题。S却一点都不想再听从父母的?#25165;牛?#20063;不愿意去考研究生。可是,自己到底去做什么呢?什么工作看起来都了无生趣。

       想当初,在学校的时候,什么考试拿不下,如今?#27425;?#24037;作的事苦恼成这样。S意识到这事已经不是自己的能力可以解决的,父母也没办法帮自?#28023;?#25343;上简历,寻求职业规划师的帮助。

       解决方案

       ?#19994;?#20852;趣所在,擅用能力特长

       “S在大学毕业前,职场对他来说完全是一个未知的领域,没有职业定位,更没有职业规划。直到第?#29615;?#24037;作碰了钉子,才开始认真思考这个问题。此?#20445;?#20182;发现不能再听父母的,要自己拿主意了。问题是他没想法,?#29615;?#21521;,所以只有迷茫。”向阳生涯首席职业规划师洪向阳分析认为。其实,像S这样的优等生不在少数,只是“症状”或轻或重,本?#35797;?#22240;是自我?#29616;?#19981;足。

       在各?#31209;?#35465;背后,提炼不出自己的核心竞争力,也不清楚自己的兴趣和职业价值观是什么,面对职场肯定不知措施,此时职业规划师的引导尤为重要。

       从CCDM职业规划师与S的沟通情况和职业测评结果来看,S的职业价值观和职业兴趣?#35745;?#21521;于事业型领域,并且S有做领导人的人格潜力,思路非常?#26032;?#36753;性,行动力和目标感很强,这些?#24895;?#29305;质对组织管理非常有益。此外,S还表现出对拓展和维护人际关系非常?#34892;?#36259;。

       综合一系列情况,职业规划师给出的职业定位是,市场拓展(基层岗位)。凭S的资质,可应聘进一家大型外企,然后逐步成长为市场部主管—>市场部总监—>公司副总。在工作经验累积到五年左右?#20445;琒可考虑读MBA,向职业管理者方向发展,向职业经理人方向努力。

       S对这个规划方案十?#31209;?#21516;,走出咨询室前,职业规划师多次道谢。不出所料,不到一个月,他就进入了一家知名外企的市场部工作,不但优秀的外语能力得以发挥,各种特长也成为他拓展人际关系的“金钥匙”。

       案例启示

       提前规划,做职场“优等生”

       在学校,集荣誉和掌声于一身的学生往往都是前三名,而在步入社会后,曾经最优秀的人未必能?#26377;?#24403;初的突出表现。在学校?#20445;?#20248;等生一心?#35745;?#22312;学习上,对于课本知识能迅速掌握并取?#27599;?#35797;高分,但这些知识未必能引导他们进行了解自我。优等生在进入职场后,要如何?#26377;?#24448;日的“辉煌”呢?从多年的职业咨询经验出发,洪向阳提出三点建议:

       1、?#19994;?#33258;己真正?#34892;?#36259;的领域,提前做好职业规划

       优等生?#21152;?#24456;强的学习能力,应对各种考试更是小菜一碟,不论什么科目都能用类似的?#26898;?#23601;能考出高分,但这些不足以?#24471;?#33258;己更擅长更?#34892;?#36259;哪一领域,这需要有意识的对自?#33322;?#34892;更深入了解。利用在校园的时间先做好职业规划,那么等进到职场你就可能维持“遥遥领先”的状态。

       2、抓住机会多多?#23548;?#31038;会工作经验不可忽视

       只有通过真正的社会工作?#23548;?#25165;能更好的了解自己的职业竞争力在何处,假期和大四的实习都是很好的?#23548;?#26426;会,务必抓住机会,在工作中了解职场,了解自?#28023;?#25506;索自己的职业兴趣,发现自己的职业能力,思索职业定位。

       3、调整心态,放低“天之骄子”的架子

       学习成绩好了,获得的荣誉多了,心理上自然会产生一种骄傲和自信。有这样的积极心态是很好的,但在职场上要学会掌握一个度,毕竟学习成绩不代表职场上的表现,如果不能找准自己的位置,过于锋芒毕露,反而会成为职场发展路上的绊脚石。

       进入职场,开始了另一场竞技,要的不只是考试能力,还有?#23548;?#33021;力、动手能力、创造力和强大的心理素质。向阳生涯提醒大家,除了上述一切之外,更重要的是还需要一张蓝图——职业生涯规划,为你?#35813;?#26041;向,帮你判断取舍。你,准备好了么?

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